Entrevista a Luis Berenguer_OAMI 28/11/14

Entrevista a Luis Berenguer_OAMI 28/11/14

Author: Carlos Ferragut November 28, 2014 Duration: 12:25
Entrevistamos a Luis Berenguer, Dircom de la OAMI, la Oficina de Armonización del Mercado Interior (Marcas, Dibujos y Modelos), organismo ubicado en España y más concretamente en la ciudad de Alicante. Con él, vamos a conocer qué funciones tiene esta Organización en el ámbito de las Marcas, coincidiendo con su 20 Aniversario.

En Entrevistas, Carlos Ferragut mantiene conversaciones a fondo con quienes están dando forma al mundo empresarial y del pensamiento estratégico. Este podcast se adentra en las historias personales y profesionales de directivos de compañías de toda España, explorando no solo sus trayectorias, sino los valores únicos que impulsan sus organizaciones. Las charlas abordan los desafíos actuales, desde la transformación digital hasta la innovación disruptiva en productos y servicios, ofreciendo una mirada interna a la toma de decisiones. Pero el alcance de las conversaciones va más allá. Ferragut también dialoga con escritores, científicos, conferenciantes y asesores, creando un espacio donde convergen distintas perspectivas. El objetivo es claro: proporcionar un conocimiento aplicable y estar al día en los ámbitos del marketing, la publicidad, la gestión empresarial y la comunicación. Al escuchar este podcast, se accede a un flujo constante de ideas, análisis de tendencias y reflexiones sobre lo que funciona realmente en el mercado, todo a través de la experiencia directa de los invitados. Es un recurso para quienes buscan comprender las fuerzas que mueven la economía y la cultura empresarial contemporánea.
Author: Language: Spanish Episodes: 100

Entrevistas
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SESAME: Transformando la Captación y la Gestión del Talento [not-audio_url] [/not-audio_url]

Duration: 23:12
En este nuevo podcasts, tenemos la oportunidad de conversar con Cristina Martín López, People & Talent Director, de "Sesame HR", para profundizar en las claves de la gestión del talento y la cultura empresarial. Hoy en d…